¡OFERTAS DE TRABAJO EN ADECCO!: Infórmate de todos los puestos

Adecco, empresa líder de outsourcing con operaciones en casi todos los países a nivel mundial. Con más de 50 años de experiencia, 800,000 trabajadores y operación en más de 60 países en todo el mundo como Francia, EE.UU., Reino Unido, México, Perú, Puerto Rico y muchos más.

Adecco se encarga de seleccionar y reclutar al mejor personal solicitado por sus clientes, por lo que el proceso de selección es vital para esta compañía por la calidad de trabajadores que le encomiendan a ellos.

Visión: Ser la mejor compañía de recursos humanos que destaca por brindar a sus trabajadores experiencias de trabajo excelentes, así como capacitaciones constantes que les ayuden a destacar en las empresas donde se les envié a laborar.
Misión: Dar la mayor empleabilidad a todos los trabajares con aptitudes adecuadas.

Valores:

Emprendedor: Todo trabajador Adecco debe ser innovador en nuevos retos.
Responsabilidad: Ser sinceros y dar lo mejor a nuestros clientes.
Ser Equipo: Todo equipo de trabajadores deben tener confianza entre ellos.
Guiar al Cliente: Proponer las mejores alternativas de trabajo a nuestros clientes.
Pasión: Querer y desear dar lo mejor de cada uno en nuestra profesión.

¿Qué tal es trabajar en Adecco?

Trabajar en Adecco es una gran oportunidad de desarrollo personal por ser una de las más grandes en recursos humanos, opinaremos de las experiencias de ex trabajadores:

Lo bueno:

Es destacable el pago puntual a sus trabajadores, así como los beneficios laborales como seguro médico y otros de ley.
Adecco al tener como clientes a las mejores empresas de todo rubro ayuda bastante a sus colaboradores siendo más competitivos en el mercado laboral.
Cuidado excelente al trabajador y hasta cierto punto compresivo para tratar temas.

Lo malo:

El sueldo que se percibe para un puesto podría variar según el cliente que solicita el servicio. Además, algunos puestos pueden ser indefinidos como también temporales, con algunas posibilidades de continuar.
Todas las condiciones de trabajo, descansos, sueldos, bonificaciones u otras aclaraciones del trabajo se deben de dar con mucha claridad en el contrato para evitar sensaciones de maltrato al trabajador.

Vacantes de trabajo en Adecco

A continuación te mostraremos ofertas de trabajo que ofrecería la empresa así como también los detalles de cada puesto:

Técnico de Mantenimiento

Requisitos:

-Ser mayor de 18 años edad con estudios escolares culminados sin antecedentes negativos. Además, tener 2 años de experiencia en puestos similares afines a la construcción y montaje metálico.
-Conocer ampliamente las labores de enchapes resanes, soldaduras y seguridad industrial de preferencia.

Funciones:

-Realizar el mantenimiento de estructuras metálicas y dar reparación de los desperfectos que se encuentre.
-Crear las estructuras metálicas que se ordene y las instalaciones posterior al armado. En conformidad con los trabajos hechos, hacer una inspección de todas las instalaciones existentes como detallar el proceso de intervención.
-Proponer reparaciones, mantenimientos y evitar en todo lo posible la demolición de una estructura. Además, solicitar adecuadamente los insumos requeridos para la realización de los trabajos justificados técnicamente.
-Cuidar su salud y la de sus compañeros aplicando las mejores prácticas de seguridad y salud ocupacional.

Beneficios:

-Trabajo en una empresa reclutadora líder a nivel mundial como Adecco.
-Ingreso a planilla desde la firma de contrato y sueldo competitivo superior en el mercado laboral. Sobre todo, recibir los beneficios de acuerdo a ley como seguro social, bonificaciones, gratificaciones, etc.

Multifuncional de Supermercado

Requisitos:

-Tener más de 25 años con estudios culminados libre de culpabilidades policiales. Además, poseer experiencia en puestos similares y en empresas de medianas y grandes tiendas.
-Dominar tecnología móvil y otras herramientas necesarias en supermercados.
-Contar tarjeta de sanidad que incluya la operación de alimentos operativa para manipulación de productos.
-Capacidad de cambiar un turno de trabajo en coordinación con el jefe inmediato.

Funciones:

-Llevar el control del ingreso de trabajadores que transita por la puerta de ingreso y distribuir EPP del personal. Además, verificar que todos los trabajadores utilicen EPP y controlar la temperatura con termómetro laser.
-Dirigir y ordenar la aglomeración de los trabajadores evitando la propagación de enfermedades.
-Administrar las devoluciones de productos cancelados y tramitarlos a otra área además la atención del cliente.

Beneficios:

-Trabajo en una empresa reclutadora líder a nivel mundial como Adecco e ingreso a planilla desde la firma de contrato.
-Sueldo competitivo superior en el mercado laboral y oportunidad de ascenso dentro de la empresa.

Impulsador de Ventas

Requisitos:

-Tener más de 22 años de edad con estudios escolares terminados libre de problemas. Además, poseer estudios técnicos relaciones a las ventas o carreras afines (culminados o truncos o en curso).
-Contar con1 año de experiencia en puestos de impulsador de ventas o responsabilidades similares.

Funciones:

-Incentivar la compra de los productos de la empresa y realizar reportes semanales de los productos en almacén. De manera semejante, informar y persuadir al cliente de manera correcta de tal modo que compre productos.
-Informar y recomendar la compra de los productos promocionados de la empresa. De la misma forma, promocionar los productos utilizando todas las herramientas publicitarias que la empresa brinde.
-Realizar reportes semanales de ventas de los movimiento de la mercadería.

Beneficios:

-Sueldo de acuerdo al mercado laboral con oportunidad de crecimiento profesional a corto plazo. Además, recibir bonificaciones salariales y descuentos de compra en tienda exclusivo para trabajadores.

Promotor de Ventas para Comida de Mascotas

Requisitos:

-Tener 20 años mínimo con estudios escolares concluidos sin registrar antecedentes con la justicia. Además, dominar informática básica y software relacionado con el puesto de ventas.
-Ser persona proactiva, creativa y comunicativa para las ventas, no obstante la persona podría tener alguna discapacidad física para postular.

Funciones:

-Realizar una planificación de ruta de ventas para alcanzar la mayor cantidad de ventas. Además, preparar todo el material enfocado en el marketing como en ventas.
-Gestionar todas las herramientas dadas como: afiches, letreros, exposición y negociación con clientes.
-Informar todo inconveniente encontrado al jefe inmediato para encontrar una pronta solución.

Beneficios:

-Sueldo acorde al mercado incluyendo los beneficios sociales de ley e ingreso a planilla desde el primer día de trabajo.
-Oportunidad de crecimiento profesional y ascensos de acuerdo a las aptitudes mostradas en labores.

Analista Comercial Corporativo para Telecomunicaciones

Requisitos:

-Edad: de 24 años en adelante con estudios técnicos o universitarios (culminados y documentados). Además, contar con una experiencia de 1 año como Asistente de Comercio o Gestión o Planificación de Comercio o afines.
-Utilizar Microsoft Excel avanzado, así como otros software de análisis contable y administrativo.
-Dominar software de almacenamiento Drive u otro afín al puesto y ser una persona detallista con data comercial.

Funciones:

-Reportar las ventas con respectivos KPI en la línea de productos ,reportes por día, semana según los objetivos.
-Verificar el alcance de los objetivos y proyectar el comercio a un día de cierre con graficas Share – mes y Share – año. De manera semejante, realizar graficas comparativas por cargo fijo vs mes así como informes de producción de Coordinación.
-Analizar la cantidad de incentivos de venta en la Supervisión y control de incentivos de venta para Supervisores.
-Estudiar las estrategias de otras empresas y desarrollar las mejores estrategias en el sector.

Beneficios:

-Trabajo en una empresa reclutadora líder a nivel mundial con sueldo competitivo acorde al mercado.
-Seguro de salud de trabajador con demás beneficios laborales de acuerdo a ley y gratificación laborales.

Impulsador de Cadena de Supermercados

Requisitos:

-Contar con más de 20 años y sin registrar historial de antecedentes en la justicia. Del mismo modo, tener como mínimo 6 meses de en puestos en puestos similares y en tiendas, medianas y grandes.
-Haber obtenido foto-check de manipulación de alimentos vigente y capacidad para cambia de horarios.

Funciones:

-Promover la venta de productos abordando directa o indirectamente a la gente y realizar la logística para el canje.
-Convencer y persuadir sutilmente a los clientes para la compra de productos. De la misma manera, informar a clientes de promociones, ofertas y novedades que posiblemente los clientes deseen.
-Hacer el inventariado del stock de mercadería con sus respectivos precios.
-Promover eventos que favorecen un mayor impacto de marcas de productos y evidenciar datos importantes. De tal modo que se reporte al jefe inmediato las novedades PDV e ingresar información digital del PDV.

Beneficios:

-Trabajo en una empresa reclutadora líder a nivel mundial como Adecco y con pagos puntuales.
-Sueldo competitivo acorde al mercado con bonificaciones de productividad, del mismo modo para recibir gratificación laborales, asignación familiar y demás bonificaciones por desempeño.

Impulsador de Productos de Belleza y Cuidado Personal

Requisitos:

-Ser de 25 años de edad como mínimo sin tener problemas con la justicia. Además, contar con estudios técnicos de Belleza, Cosmetología o afines. Podrían ser estudios culminados, truncos o en curso.
-Tener experiencia como Promotor de productos de belleza o similares con conocimientos del uso de productos del cuidado personal similares al que la compañía vende.
-Ser una persona proactiva, persuasiva y convincente con los clientes con disponibilidad para rotar turnos de trabajo.

Funciones:

-Mantener el orden de los productos a mostrar a los clientes según criterio y dar un buen aspecto.
-Llevar los productos donde haya oportunidad de venta con muestras de los productos delante de los clientes. Del mismo modo, reportar todas las ventas realizadas y promover pequeños eventos con fines de ofertas y promociones.
-Persuadir sutilmente a clientes para que realicen compras de los productos ofrecidos.

Beneficios:

-Colocación en planilla Adecco desde suscripción del contrato y recibir beneficios como CTS, utilidades y bonificaciones.
-Pagos puntuales con posibilidades de seguir trabajando según aptitudes mostradas.

Mercader en Bodegas y Tiendas Pequeñas

Requisitos:

-Ser de 21 años de edad con estudios escolares finalizados y libre de compromisos con la justicia. De manera semejante, tener experiencia de 6 meses como: reponedor de bodegas y tiendas pequeñas.
-Conocer de rutas de bodegas en diferentes puntos de distribución y formas de transporte.
-Posible para rolar horarios de trabajo todas las veces que se requiera.

Funciones:

-Obtener los resultados de rutas de ventas en diferentes puntos de distribución y promocionar los productos POP.
-Mantener informado de los precios a los clientes y recomendar los productos en oferta.
-Tener limpios los equipamientos de friaje del PDV y limpiar todos los equipos a su cargo. Del mismo modo contener lleno de productos en el enfriador y tener cuidado en su almacenaje.

Beneficios:

-Sueldo excelente que incluye todos los beneficios de ley como CTS, vacaciones, etc. Además, buen ambiente de trabajo para el trabajador con oportunidad de recibir bonificaciones.

Supervisor de Ventas de Distribución Eléctrica

Requisitos:

-Tener más de 28 años y con estudios técnicos o universitarios de Administración o carreras afines(documentado). Además, haber trabajo 2 años como supervisor en tiendas grandes.
-Dominar Microsoft Office intermedio y otros programas de computadora relacionados con el puesto.
-Disponibilidad para rotar horarios laborales cuando se requiera cambios por la demanda de cargas de trabajo.

Funciones:

-Dirigir un equipo de promoción cuyo objetivo sea el cumplimiento de los objetivos de la marca. Ante todo, brindar al asistencia motivacional al equipo en todo momento que sea necesario para el alcance de las metas.
-Realizar negociaciones y compromiso con tiendas para el cierre de ventas.
-Planificar las rutas de promotores y la realización de visitas en diferentes puntos. De la misma forma, realizar reportes por día, semana y mes según un formato de trabajo.
-Alcanzar información de las promociones de los supermercados en temas de costos, ofertas y eventos temporales.
-Registrar el control de ingreso la asistencia por teléfono u otro medio que facilite el control.

Beneficios:

-Sueldo superior al promedio que incluye beneficios como CTS, etc. y trabajar en una empresa líder.
-Oportunidad de ascensos y promoción laboral desde su puesto con excelente ambiente de trabajo.

Donde enviar el resume a Adecco

Las personas interesadas en ver la convocatoria completa y postular, deben ingresar al enlace: Puerto Rico (aquí).

Para Estados unidos puedes ingresar: EE.UU.

Adecco en Otros países:

Colombia (ingresar aquí), Chile (ver aquí) y España (acceder aquí).

De la misma forma, la convocatoria también aplica en los siguientes países: Perú (entrar aquí), Ecuador (ingresar aquí) y Argentina (ver aquí).

OTRAS CONVOCATORIAS DISPONIBLES:

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Aleyda Rivera dice:

agosto 18, 2021 a las 5:35 pm

Soy auxiliar de enfermeria me interesa el puesto de cajera

Responder
1. admin dice:
  
  agosto 20, 2021 a las 2:44 pm
  
  Buenos días, las indicaciones están escritas en este post. Y en la parte final indica los enlaces directos para postular. Toda la información ya esta escrita y tienen que LEER. ¡Suerte a Todos!
  
  Responder

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